Conto Formazione Fondirigenti (piani aziendali singoli, di gruppo e aziendali 24)

Il Conto Formazione di Fondirigenti è lo strumento con cui le aziende aderenti al fondo interprofessionale possono finanziare interventi formativi rivolti a dirigenti e manager, utilizzando le risorse dello 0,30% versate all'INPS. Sono previste tre tipologie di piano (singolo aziendale, aziendale di gruppo e aziendale 24) presentabili in qualsiasi momento dell'anno per rispondere rapidamente a esigenze di competitività, aggiornamento delle competenze e sviluppo del management. La presentazione avviene tramite l'area riservata, secondo le linee guida pubblicate dal fondo.

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